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第一印象效應(yīng)是指最初接觸到的信息所形成的印象對(duì)我們以后的行為活動(dòng)和評(píng)價(jià)的影響,實(shí)際上指的就是“第一印象”的影響。第一印象效應(yīng)是一個(gè)婦孺皆知的道理,每個(gè)人都力圖給別人留下良好的“第一印象”……但是如何才能給考官 留下一個(gè)好的印象呢?如何才能在剛進(jìn)場(chǎng)的時(shí)候就已經(jīng)跑在了別人前面呢?如何將自己的氣場(chǎng)綻放從而直接影響考官呢?下面優(yōu)就業(yè)教育專家就來(lái)跟大家詳細(xì)的說(shuō)說(shuō)。
首先,我們要知道如何才能展現(xiàn)自我.
社會(huì)心理學(xué)家艾根根據(jù)研究發(fā)現(xiàn),在同陌生人相遇的開(kāi)初,按SOLER模式來(lái)表現(xiàn)自己,可以明顯增加別人對(duì)于我們的接納性,使我們?cè)趧e人心目中建立起良好的第一印象。
SOLER是由五個(gè)英文單詞的詞頭字母拼寫(xiě)起來(lái)的專用術(shù)語(yǔ)。其中:
S表示“坐(或站)要面對(duì)別人”;
O表示“姿勢(shì)要自然開(kāi)放”;
L表示“身體微微前傾”;
E表示“目光接觸”;
R表示“放松”。
從上面的描述中我們可以看到,當(dāng)我們按照SOLER方法來(lái)表現(xiàn)自己時(shí),會(huì)給人一個(gè)“我很尊重你;對(duì)你很有興趣;我內(nèi)心是接納你的;請(qǐng)隨便”的輕松、良好的印象。
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